智建中心中水科开展新职工培训

10月20日，中水科集团举办新职工教育培训班圆满结束，来自公司各部门的46名新职工参加了本次系统培训。本次培训围绕精神激励、管理体系、经验分享、专业建设、科研实践、团队联结等六大模块，通过专题讲座、交流研讨等多种形式，助力新职工夯实职业基础、明确发展方向，为公司培育水利新质生产力注入了蓬勃青春动能。

在开班仪式上，公司副总经理田忠禄作动员讲话。他以企业沿革为切入点，以“希望启航”为落脚点，深情寄语新职工：要心怀热爱，在专注与坚持中成长为专家；要注重协作，在集体中学会配合、沟通与协调；要勤于思考，在实践中总结提炼、不断进步；要严守规矩，熟悉并遵循法律法规与专业标准。他强调，新职工应深入掌握本专业技术规范，在工程实践中增强获得感、归属感与自豪感，真正融入公司文化，与企业共同成长。

培训期间，各业务部门负责人系统介绍了业务范围，分享了科研心得、发展路径与成长感悟；管理部门负责人则详细解读了内控流程与规章制度，帮助新职工精准理解公司管理要求和工作程序，为其坚守科研初心、投身工程实践提供了重要指导。

此次新职工培训已顺利落下帷幕，而新的奋斗征程正蓄势待发。参训职工纷纷表示，将以此次培训为起点，加快从“职场新人”向“事业闯将”转变，永葆求知热情，锤炼专业本领，在实践中积累智慧，于挑战中磨砺品格，努力成长为“政治过硬、心理坚韧、业务精湛”的水利科研新生力量，为推动水利高质量发展、保障国家水安全贡献青春力量，书写属于新时代的治水华章。